根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《遼寧省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等規(guī)定，結(jié)合我單位實(shí)際，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對(duì)象
符合基本條件和招聘崗位具體資格條件要求的人員均可報(bào)名。
二、招聘基本條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）遵守憲法和法律；
?。ㄈ┠隄M(mǎn)十八周歲，具有良好的品行；
?。ㄋ模┚邆鋶徫凰璧膶?zhuān)業(yè)或技能條件，適應(yīng)崗位要求的身體條件；
?。ㄎ澹┎坏脩?yīng)聘的人員：
1、現(xiàn)役軍人、在讀的普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘；
2、曾因犯罪受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的，曾被開(kāi)除黨籍及尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的；
3、本人及近親屬（配偶、父母、同胞兄弟姐妹）在藥品研發(fā)機(jī)構(gòu)（不含科研單位和高校）、藥品生產(chǎn)企業(yè)、CRO公司等單位擔(dān)任/兼任高管、董事、監(jiān)事和分管研發(fā)、注冊(cè)、生產(chǎn)的高級(jí)管理人員、擔(dān)任/兼任藥物研發(fā)或藥品注冊(cè)代理機(jī)構(gòu)（部門(mén)）負(fù)責(zé)人的，以及持有醫(yī)藥公司股份或期權(quán)等聘用后即形成回避關(guān)系的；
4、國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員。
（六）應(yīng)聘人員的年齡要求：
應(yīng)聘人員年齡原則上不超過(guò)35周歲（1988年7月30日及以后出生）；
（七）其它要求：
應(yīng)聘人員的工作經(jīng)歷計(jì)算截止日期為2024年7月31日，其他資格條件或相關(guān)資歷的計(jì)算截止日期為報(bào)名起始之日。海外院校畢業(yè)生取得的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)應(yīng)獲得國(guó)家教育部認(rèn)證。2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可先行報(bào)名及考試，經(jīng)考試、體檢、考察、公示并于2024年9月30日之前取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的，可按規(guī)定聘用，否則不予聘用。
招聘崗位條件中標(biāo)明“僅限應(yīng)屆畢業(yè)生”的崗位，屬專(zhuān)門(mén)招聘2024年應(yīng)屆高校畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)（2022年、2023年畢業(yè)）未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生的崗位，其他人員不得報(bào)考。擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生是指國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國(guó)家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，其戶(hù)口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。應(yīng)聘人員須填報(bào)《應(yīng)屆畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生承諾書(shū)》（附件2）。
三、招聘方式
本次招聘采取考試考核方式。
四、招聘報(bào)名程序
?。ㄒ唬┱衅笉徫徊樵?xún)
招聘崗位簡(jiǎn)介、資格條件等信息在遼寧人事考試網(wǎng)（https://www.lnrsks.com/，下同）和遼寧省藥品監(jiān)督管理局官方網(wǎng)站（https://ypjg.ln.gov.cn/，下同）上發(fā)布，具體見(jiàn)《遼寧省藥品審評(píng)查驗(yàn)中心2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃信息表》（附件1）。
?。ǘ﹫?bào)名
本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，每名應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。
報(bào)名網(wǎng)址：ypsp.zczhaokao.com
1、報(bào)名時(shí)間。2024年7月30日10時(shí)至2024年8月6日16時(shí)。屆時(shí)，應(yīng)聘人員登錄遼寧省藥品監(jiān)督管理局官方網(wǎng)站填寫(xiě)報(bào)名信息，并上傳照片（本人近期免冠2寸正面電子證件照片，jpg格式，大小30KB以下）。報(bào)名“藥品審評(píng)員（二）、藥品檢查員”崗位的應(yīng)聘人員須將《應(yīng)屆畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生承諾書(shū)》（附件2）以圖片形式上傳（豎版、正面、整體清晰拍照或掃描，jpg格式，100KB以下）。報(bào)名“藥品審評(píng)員（一）、藥品監(jiān)測(cè)與評(píng)價(jià)員”崗位的應(yīng)聘人員需將《工作經(jīng)歷承諾書(shū)》（附件3）以圖片形式上傳（豎版、正面、整體清晰拍照或掃描，jpg格式，100KB以下）
2、網(wǎng)上資格審核。報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制度，應(yīng)聘人員填報(bào)的信息應(yīng)真實(shí)有效。我單位將在24小時(shí)內(nèi)通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)考資格進(jìn)行初審，請(qǐng)應(yīng)聘人員注意登錄報(bào)名系統(tǒng)查看審核結(jié)果，并保持手機(jī)暢通。
3、查詢(xún)審核結(jié)果。應(yīng)聘人員提交報(bào)名信息后，24小時(shí)內(nèi)初審?fù)戤叄詈笠惶靾?bào)名的初審時(shí)間順延至8月7日16:00。審核通過(guò)的，不可再報(bào)考其他崗位；審核未通過(guò)的，在報(bào)名時(shí)間內(nèi)可改報(bào)其他崗位。請(qǐng)應(yīng)聘人員于2024年7月30日10時(shí)至8月6日16時(shí)審核截止時(shí)間前重新登錄系統(tǒng)確認(rèn)審查結(jié)果。本次招聘不需要繳納考試費(fèi)用。
為便于應(yīng)聘人員報(bào)考，報(bào)名期間，各招聘崗位報(bào)名人數(shù)每半天在報(bào)名系統(tǒng)中公布一次，最后一次公布時(shí)間為8月6日13時(shí)。請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)報(bào)名，防止后期報(bào)名人數(shù)過(guò)多造成網(wǎng)絡(luò)擁堵，給報(bào)名帶來(lái)困難。凡惡意注冊(cè)報(bào)名的，一經(jīng)查實(shí)，將依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定予以處理。
4、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。通過(guò)審核的應(yīng)聘人員，于8月14日10時(shí)至8月17日9時(shí)登錄遼寧省藥品監(jiān)督管理局官方網(wǎng)站自行打印準(zhǔn)考證、報(bào)名登記表（A4紙，各一式兩份，黑白、彩色均可），并妥善保管，以備資格審查、面試環(huán)節(jié)使用。
5、崗位調(diào)劑與削減。每個(gè)崗位有效報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)達(dá)不到2:1時(shí)，將取消或削減該崗位招聘計(jì)劃，相關(guān)信息在遼寧省藥品監(jiān)督管理局官方網(wǎng)站公布。報(bào)考已取消崗位的應(yīng)聘人員，可以在2024年8月9日9:00至11:00內(nèi)報(bào)考其他符合招聘條件未被取消的崗位。未按規(guī)定時(shí)間改報(bào)的，視為放棄報(bào)考。
五、筆試
筆試時(shí)間：2024年8月24日（星期六），上午08:30—10:00職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)，上午10:00—11:30綜合應(yīng)用能力。
筆試科目為綜合管理類(lèi)（A類(lèi)），分為職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)和綜合應(yīng)用能力兩科，滿(mǎn)分分別為150分，兩科按照5:5的比例計(jì)入筆試總成績(jī)，筆試總成績(jī)滿(mǎn)分150分，筆試總成績(jī)保留兩位小數(shù)。
筆試在沈陽(yáng)進(jìn)行，應(yīng)聘人員須按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)，攜帶筆試準(zhǔn)考證、本人身份證參加考試。筆試成績(jī)?cè)谶|寧省藥品監(jiān)督管理局官網(wǎng)進(jìn)行查詢(xún)，具體時(shí)間請(qǐng)關(guān)注遼寧省藥品監(jiān)督管理局官方網(wǎng)站公告通告。
六、確定進(jìn)入面試人員和資格審查（復(fù)審）
筆試成績(jī)公布后，按招聘計(jì)劃與面試人數(shù)1:3的比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序，確定進(jìn)入面試人員并在遼寧省藥品監(jiān)督管理局官方網(wǎng)站公布。最后一名面試人員的筆試成績(jī)并列者，同時(shí)參加面試。比例不足1:3時(shí)按實(shí)際參加考試人員數(shù)量面試。
我單位將對(duì)進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格審查（復(fù)審）。主要審查應(yīng)聘人員提供的身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報(bào)考崗位要求或弄虛作假的，隨時(shí)取消其考試和應(yīng)聘資格。資格審查時(shí)間及相關(guān)事宜將在遼寧省藥品監(jiān)督管理局官方網(wǎng)站公布。未在規(guī)定時(shí)間接受資格審查者，視為自動(dòng)放棄。
面試前，因應(yīng)聘人員自愿放棄、資格審查不合格或弄虛作假被取消面試資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，將進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)工作原則上在資格審查結(jié)束后的3個(gè)工作日內(nèi)完成。若進(jìn)入面試人員已公布，遞補(bǔ)面試人員來(lái)不及公布的，可不再公布，由招聘單位向其他進(jìn)入本崗位面試的應(yīng)聘人員說(shuō)明情況。遞補(bǔ)后未達(dá)到規(guī)定的面試比例的，按實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。
七、面試
面試重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和分析解決問(wèn)題能力，充分體現(xiàn)崗位職責(zé)要求，采取結(jié)構(gòu)化面試，滿(mǎn)分為100分，合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的，不能聘用。筆試、面試成績(jī)按4:6權(quán)重比例計(jì)算應(yīng)聘人員的總成績(jī)（即筆試總成績(jī)*0.4+面試成績(jī)*0.6=總成績(jī)），總成績(jī)?nèi)绱嬖谛?shù)全部予以保留，不再“四舍五入”。面試具體事宜和總成績(jī)將在遼寧省藥品監(jiān)督管理局官方網(wǎng)站公布。
八、體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī)從高到低的順序，按招聘計(jì)劃1：1的比例確定參加體檢人員?？偝煽?jī)并列者，分別依次按照面試成績(jī)、職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)成績(jī)、綜合應(yīng)用能力成績(jī)進(jìn)行比對(duì)，成績(jī)高者確定為參加體檢人員，如上述成績(jī)均相同，則另行采取面試加試的方式確定參加體檢人員。體檢人員名單在遼寧省藥品監(jiān)督管理局官方網(wǎng)站公布。
體檢工作參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）、《關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（人社廳發(fā)〔2010〕22號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）等有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。對(duì)身體有特殊要求的招聘崗位，參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）執(zhí)行。
體檢由用人單位組織，第三方機(jī)構(gòu)承擔(dān)體檢費(fèi)用，在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢經(jīng)驗(yàn)的三級(jí)甲等醫(yī)院進(jìn)行。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)要求復(fù)檢的，可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)，以書(shū)面形式向招聘單位提出。另有規(guī)定的，從其規(guī)定。復(fù)檢將在應(yīng)聘人員提出申請(qǐng)的7個(gè)工作日內(nèi)安排。
復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者確定為擬考察人員。
九、考察
由我單位對(duì)擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行實(shí)地調(diào)查了解，并對(duì)被考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查?？疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消其聘用資格，并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員?？疾旌细裾?，確定為擬聘用人員。
十、公示與聘用
擬聘人員信息統(tǒng)一在遼寧人事考試網(wǎng)和遼寧省藥品監(jiān)督管理局官方網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。
公示結(jié)束后，對(duì)公示無(wú)疑義人員辦理備案手續(xù)。對(duì)于公示有疑義的人員，我單位將調(diào)查核實(shí)，并提出處理意見(jiàn)。公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期一般不超過(guò)6個(gè)月（初次就業(yè)簽訂3年以上聘用合同的，試用期為12個(gè)月），國(guó)家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
十一、紀(jì)律與監(jiān)督
公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)的監(jiān)督。應(yīng)聘人員有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，均取消其考試或應(yīng)聘資格，并將有關(guān)情況通報(bào)其所在學(xué)?；騿挝弧?gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。具體事宜依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）執(zhí)行。
十二、其他
（一）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
?。ǘ?yīng)聘人員自報(bào)名至擬聘用人員公示（筆試、資格審查、面試、體檢、考察）期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便用人單位聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由應(yīng)聘人員自負(fù)。
?。ㄈ┰谡衅钙陂g，如不按本公告完成規(guī)定招聘步驟（程序）的，視為自動(dòng)棄權(quán)。
?。ㄋ模┰隗w檢和考察環(huán)節(jié)，因體檢不合格、考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假被取消應(yīng)聘資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺，按照總成績(jī)從高分到低分的順序等額遞補(bǔ)，僅遞補(bǔ)一次，總成績(jī)并列者，根據(jù)面試成績(jī)由高到低的順序確定。
（五）其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
報(bào)名咨詢(xún)電話(huà)：遼寧省藥品審評(píng)查驗(yàn)中心 024-31266405
紀(jì)律監(jiān)督電話(huà)：遼寧省藥品監(jiān)督管理局 024-31602091
報(bào)名技術(shù)支持電話(huà)：16603680812
電話(huà)咨詢(xún)時(shí)段：工作日8:30-11:00，13:30-16:00
附件：
遼寧省藥品審評(píng)查驗(yàn)中心
2024年7月29日